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雖然有人說，領袖氣質是與生俱來，但一個領導者，國家的或企業的，還需要具備很多條件。
才能、品格、人脈、個人魅力、正確清楚的願景... 其實很難渾然天成、萬事具備，也非一朝一夕可達到。
所以讓人詬病的世襲傳承，或是很銅臭的貴族學校，從小就耳瀆目染，或環境營造、或同儕影響，在培養領袖這方面還是有她的優點和優勢的。
沒後台的頭頭或許很有開創性，很敢作敢言，但是很難保證他一路走下去的格調是否高尚，信念是否始終如一，是否欠缺了一些必要的眼界心胸。
所以選一個領袖、投靠一個明主，他的背景和身世還是得去考量斟酌的，至少與其言行一併多加觀察。
這是最近才有的領悟。
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